Please use this identifier to cite or link to this item:
http://repository.khpa.edu.ua//jspui/handle/123456789/424
Full metadata record
DC Field | Value | Language |
---|---|---|
dc.contributor.author | Нежута, Аліна | - |
dc.date.accessioned | 2020-06-01T10:05:25Z | - |
dc.date.available | 2020-06-01T10:05:25Z | - |
dc.date.issued | 2012 | - |
dc.identifier.uri | http://repository.khpa.edu.ua//jspui/handle/123456789/424 | - |
dc.description | Нежута А. В. Психологічні особливості ціннісних орієнтацій працівників ОВС з різним стажем службової діяльності в гендерному аспекті / А. В. Нежута // Вісник ХНПУ імені Г.С. Сковороди. Психологія. – Харків: ХНПУ, 2012. – Вип. 42. – Ч. II. – С. 106–114. | - |
dc.description.abstract | В роботі досліджено психологічні особливості ціннісних орієнтацій працівників ОВС з різним стажем службової діяльності в гендерному аспекті. Визначено психологічний зміст проблеми та цінності на рівні нормативних ідеалів та на рівні індивідуальних пріоритетів. Показано, що чим більше стаж службової діяльності правоохоронців, тим мало достовірних відмінностей в цінностях між чоловіками та жінками. | en_US |
dc.subject | ціннісні орієнтації, нормативні ідеали, індивідуальні пріоритети, професійне самовизначення, гендерні особливості, мотивація, професійна діяльність | en_US |
dc.subject | value orientations, normative ideals, individual priorities and professional self-determination, gender, motivation, professional activity | en_US |
dc.subject | ценностные ориентации, нормативные идеалы, индивидуальные приоритеты, профессиональное самоопределение, гендерные особенности, мотивация, профессиональная деятельность | en_US |
dc.title | ПСИХОЛОГІЧНІ ОСОБЛИВОСТІ ЦІННІСНИХ ОРІЄНТАЦІЙ ПРАЦІВНИКІВ ОВС З РІЗНИМ СТАЖЕМ СЛУЖБОВОЇ ДІЯЛЬНОСТІ В ГЕНДЕРНОМУ АСПЕКТІ | en_US |
Appears in Collections: | Статті |
Files in This Item:
File | Description | Size | Format | |
---|---|---|---|---|
Nezhutast2 .pdf | 563.54 kB | Adobe PDF | View/Open |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.